Zowel vanuit de COVID-19-situatie als in verband met het nieuwe structureel meer thuiswerken willen werkgevers hun werknemers faciliteren met zaken als een bureaustoel, tweede beeldscherm of anderszins faciliteiten die de thuiswerk situatie verbeteren.
De btw op de verstrekking van deze faciliteiten is aftrekbaar op het moment dat de werkgever de afnemer is, de werkgever in het bezit is van een juiste factuur en als het persoonlijke belang van de verstrekking voor het personeel van ondergeschikt belang is ten opzichte van het zakelijke belang voor de werkgever.
Op het moment dat het persoonlijke belang van de verstrekking niet van ondergeschikt belang is, moet gecontroleerd worden of aan het einde van het jaar een BUA-correctie noodzakelijk is. In de praktijk zien wij verschillende manieren waarop de thuiswerkfaciliteiten ter beschikking worden gesteld en ook een grote diversiteit aan soorten verstrekkingen. Wij raden u aan om in kaart te brengen of wordt voldaan aan de voorwaarden voor het recht op aftrek van btw bij thuiswerkverstrekkingen aan personeel.
De Wet toekomst pensioenen (Wtp) dwingt iedere werkgever na te denken over de toekomstige pensioenovereenkomst met zijn medewerkers.
PwC Legal Business solutions - Onze juridische experts bieden managed services en geïntegreerde oplossingen met een flexibele aanpak die bijdraagt aan uw...
PwC’s Tax, Legal & People loopt PwC voorop in de transitie naar duurzaamheid voor organisaties. Door het voorblijven en bijhouden van alle wet- en regelgeving...
De arbeidsmarkt verandert. In een internationale wereld worden medewerkers van steeds grotere waarde om daadwerkelijk het verschil te maken.